薪酬福利

  薪酬原则:

  实行岗位薪酬制,薪酬由岗位决定。低起点高成长,低固定高绩效。


  作时

  实行一周五天的8小时工作制。


福利待遇:

1)参加社会保险(养老、失业、工伤、医疗、生育、重大疾病);

2)免费提供上下班班车、宿舍(水、电费自行分摊)和午餐工作餐,申请加班的可以申请加班工作餐。不住公司宿舍和不乘坐班车的可以申请交通费补贴;

3)公司按规定给予员工享受节日假、年休假、丧假、婚假、产假、看护假等带薪假期;

4)其它福利包括:结婚礼金、生日礼金、父母仙逝的慰问金等。